اساسنامه جامعه مهندسين حمل و نقل ايران

 

فصل اول : كليات و اهداف

ماده 1 -  نام جامعه :

           جامعه مهندسين حمل و نقل ايران

          جامعه اي است صنفي، علمي، پژوهشي، تخصصي، غير سياسي و غير انتفاعي كه در اين اساسنامه    اختصاراً "جامعه" ناميده مي شود.

ماده 2 - محل جامعه :

مركز اصلي جامعه در شهر تهران به آدرس ميدان جمهوري ساختمان 790 طبقه پنجم پلاك 126 واقع است و در صورت لزوم ميتواند با تصويب كميسيون ماده 10 قانون فعاليت احزاب و جمعيتها در   ساير شهرهاي كشور شعبه، دفتر يا نمايندگي داير نمايد.

ماده  3 - تابعيت :

          تابعيت جمهوري اسلامي ايران را دارد و اعضاي وابسته به آن التزام خود را به قانون اساسي و نظام    جمهوري اسلامي ايران اعلام ميدارند.

ماده  4 - مدت فعاليت : نامحدود

 جامعه از تاريخ تاسيس براي مدت نامحدود تشكبل مي گردد.

ماده  5 - اهداف جامعه :

1- ايجاد همبستگي و هماهنگي علمي و خدماتي بين متخصصين حمل و نقل و ترافيك ايران.

2- به خدمت گرفتن نيروهاي متخصص در زمينه حمل و نقل و ترافيك و همكاري با ساير جوامع و كانونهاي مشابه علمي و تخصصي به منظور ارائه خدمات علمي، فني، پژوهشي و فرهنگي داخلي و بين المللي.

3- ارتقاء سطح علمي دست اندركاران حمل و نقل و ترافيك كشور.

معرفي نقش مهندسي حمل و نقل و ترافيك در زير ساخت و توسعه اقتصادي، اجتماعي و فرهنگي كشور و گسترش فرهنگ حمل و نقل و ترافيك.

4-    معرفي جايگاه مهندسي حمل و نقل و ترافيك در خدمات فني مرتبط.

5-    گسترش آموزش زير بنائي و ارتقاء سطح دانش فني عمومي در زمينه هاي مختلف حمل ونقل و ترافيك.

6-     گسترش پژوهش هاي فني و اقتصادي، برنامه ريزي و مديريتي دز رمينه حمل و نقل و ترافيك.

7-    ايجاد بانك اطلاعاتي و گردآوري اطلاعات مربوط به حمل و نقل (زميني، دريايي، هوايي، راه آهن)

8-    تدوين استانداردها و آيين نامه هاي مورد نياز جهت پيشنهاد به ارگانهاي ذيربط.

9-    ايجاد ارتباط با مجامع مشابه بين المللي در حدود قوانين كشور.

10-  ارائه پيشنهادات لازم به كميسيونهاي مختلف مجلس شوراي اسلامي و مسئولين دستگاههاي موظف در رابطه با حمل و نقل و ترافيك.

11-     سعي در احقاق حقوق اعضاي جامعه

12-     برنامه ريزي در راستاي استفاده بهينه از نيروهاي متخصص حمل و نقل و ترافيك

ماده 6- طرحها و برنامه ها و ساير اقداماتيكه در اساسنامه پيش بيني شده و بنحوي با وظايف يكي از وزاتخانه   يا سازمانهاي دولتي ارتباط دارد پس از كسب موافقت وزارتخانه يا سازمان دولتي ذيزبط به مرحله اجرا در خواهد آمد.

فصل دوم : عضويت :

ماده  7 - انواع عضويت :

جامعه داراي سه نوع عضو خواهد بود :

1-  اعضاي پيوسته : افراد حقيقي در رشته هاي مهندسي و برنامه ريزي حمل و نقل و ترافيك و ساير
رشته هاي حمل و نقل و ترافيك با حداقل مدرك ليسانس كه در زمينه هاي حمل و نقل و ترافيك فعال مي باشند.

تبصره 1: افراد حقيقي كه داراي حداقل مدرك ليسانس در رشته مهندسي بوده و بيش از 2 سال سابقه كار پيوسته در رشته هاي مختلفه حمل و نقل و ترافيك داشته باشند.

تبصره 2:   افراد حقيقي كه داراي حداقل مدرك ليسانس در هر رشته اي بوده و حداقل 5 سال سابقه كار پيوسته در رشته هاي مختلفه حمل و نقل و ترافيك داشته باشند.

              اين اعضا داراي حق رأي بوده و مكلف به پرداخت حق عضويت مي باشند و اعضاي اصلي محسوب مي شوند و مي توانند در انتخابات كانديدا شوند.

2-  اعضاي وابسته : دانشجويان رشته هاي حمل و نقل و ترافيك كه واجد شرايط تبصره 1 فوق باشند
دست اندركاران و مديران صنعت حمل و نقل كه فاقد مدرك ليسانس باشند در صورت پذيرفتن اهداف جامعه و اعلام آمادگي براي همكاري در جهت پيشبرد اين اهداف به عنوان عضو وابسته پذيرفته مي شوند. اعضاي وابسته مي توانند در كميته هاي تخصصي و جلسات عمومي جامعه شركت نمايند. اين افراد حق عضويت مي پردازند و حق رأي دارند.

3-  اعضاي افتخاري : از بين دانشمندان ايراني و غير ايراني كه داراي مطالعات و تحقيقات علمي ممتاز بوده و با پيشنهادات هياْت مديره، توسط مجمع عمومي انتخاب مي شوند.

تبصره 1:       اسامي اعضاء افتخاري غير ايراني قبل از هرگونه اقدام به اطلاع كميسيون ماده 10 رسانده خواهد شد.

تبصره 2:   اعضاء افتخاري غير ايراني بايد هم راستا با اهداف نظام جمهوري اسلامي ايران باشند و يا حداقل هم سو با اهداف استكبار جهاني نباشند.

ماده  8 - شرايط عضويت :

هر فرد حقيقي كه داراي شرايط ذيل باشد مي تواند با تصويب كميته پذيرش عضويت و صلاحيت به عضويت جامعه درآيد.

1-  افراد حقيقي با شرايط مندرج در ماده 7

2-  پذيرفتن مفاد اساسنامه

3-  داشتن حس شهرت حرفه اي و اجتماعي

فصل سوم : اركان جامعه :

ماده  9 - اركان جامعه عبارتنداز :

1-  مجمع عمومي

2-  هيئت مديره

3-  بازرس يا بازرسان

4-  دبيرجامعه

الف - مجمع عمومي :

ماده  10 - مجمع عمومي عالي ترين مرجع تصميم گيري در جامعه مي باشد كه به صورت عادي يا فوق العاده تشكيل مي شود.

ماده  11 - مجمع عمومي عادي با رعايت تشريفات مندرج در ضميمه سالي يكبار در خداد ماه تشكيل خواهد شد براي رسميت جلسه حضور نصف بعلاوه يك نفر اعضاي پيوسته ، و جهت تصويب هر موضوعي، رأي موافق اكثريت اعضاء حاضر ضرورت دارد. در صورتيكه در دعوت نخست تعداد حاضر به حدنصاب نرسيد، جلسه دوم به فاصله پانزده روز تشكيل و با هر تعداد حاضر، جلسه رسميت خواهد يافت. مجمع عمومي عادي ممكن است بصورت فوق العاده در هر زمان به تقاضاي هيئت مديره يا يك سوم كل اعضا پيوسته تشكيل گردد.

ماده  12 - وظايف مجمع عمومي عادي :

1-  انتخاب اعضا هيئت مديره و هيئت بازرسان

2-  استماع و رسيدگي به گزارش هيئت مديره و بازرس يا بازرسان

3-  تعيين خط مشي كلي جامعه

4-  بررسي و تصويب آن دسته پيشنهادات هيئت مديره كه در اختيار مجمع عمومي مي باشد.

5-  تصويب ترازنامه و بودجه جامعه.

6-  تعيين روزنامه كثيرالانتشار جهت درج آگهي ها و دعوتنامه هاي جامعه.

ماده  13 - مجمع عمومي فوق العاده با رعايت تشريفات اعلام در روزنامه رسمي، مشابه مجمع عمومي عادي و با شرايط زير تشكيل خواهد شد :

1-  با درخواست هيئت مديره يا هيئت بازرسان

2-  با درخواست يك سوم از اعضاء پيوسته جامعه

تبصره 1:    دعوت براي مجمع عمومي فوق العاده بصورت كتبي و يا درج آگهي در روزنامه بوده و حداقل تا دو هفته قبل از تشكيل آن به اطلاع اعضا خواهد رسيد.

تبصره 2:      مجمع عمومي فوق العاده جهت رسميت همان شرايط مجمع عمومي عادي را خواهد داشت.

تبصره 3:   تصميمات مجمع عمومي فوق العاده با حداقل دو سوم آراء موافق از تعداد حاضز در جلسه معتبر خواهد بود.

ماده  14 - وظايف مجمع عمومي فوق العاده :

1-   تصويب تغييرات در مفاد اساسنامه

2-   بررسي و تصويب انحلال جامعه

3-   عزل هيئت مديره و هيئت بازرسان

تبصره : عزل هيئت مديره بايد با اطلاع و موافقت وزارت كشور در دستور كار مجمع قرار گيرد.

ماده  15 - مجامع عمومي توسط هيئت رئيسه اي مركب از يك رئيس و يك منشي و دو ناظر كه در شروع جلسه انتخاب مي شوند اداره مي گردد. اعضاي هيئت رئيسه با اعلام قبولي نامزدي خود در مجمع انتخاب خواهند شد.

ب - هيئت مديره :

ماده  16 - جامعه داراي هيئت مديره اي مركب از 7 نفر عضو اصلي و دو نفر عضو علي البدل خواهد بود كه اين تعداد از ميان اعضاي پيوسته انتخاب مي شوند.

تبصره 1 : شعبات جامعه در مراكز استانها توسط هيئتي مركب از سه نفر كه از سوي اعضاء شعبه انتخاب و با تصويب هيات مديره مركزي منصوب مي شوند اداره خواهد شد و اعضاء اين هيئتها طبق دستورالعمل هيئت مديره مركزي فعاليت خواهند نمود حد نصاب تأسيس شعبه 10 نفر عضو پيوسته مي باشد كه در صورت عدم حصول آن مي توان دفتر يا نمايندگي دائر نمود.

تبصره 2 :جلسات هيئت مديره با حضور نصف بعلاوه يك اعضاء رسميت يافته و تصميمات متخذه با اكثريت آرا موافق معتبر خواهد بود.

تبصره  3 : تبصره 3 : اعضاء هيئت مديره حداكثر يك هفته بعد از انتخاب شدن تشكيل جلسه داده و از بين خود يك نفر رئيس، يك نفر دبير و يكنفر خزانه دار انتخاب خواهند نمود، حدود اختيارات آنها را آيين نامه مشخص مي نمايد.

تبصره 4 : شركت اعضاي هيئت مديره در جلسات آن ضروريست و غيبت هر يك از اعضاء بدون عذر موجه و بدون اطلاع قبلي تا سه جلسه متوالي در حكم استعفاي عضو غايب خواهد بود.

تبصره  5 : در صورت استعفاء با فوت يا سلب شرايط از هر يك از اعضاي هيئت مديره عضو علي البدل براي مدت باقي مانده هيئت مديره بجاي عضو اصلي انجام وظيفه خواهد نمود.

تبصره  6 : هيئت مديره علاوه بر جلساتي كه بطور مرتب و حداقل هر ماه تشكيل خواهد داد بنابه ضرورت با دعوت كتبي يا تلفني رئيس يا نايب رئيس تشكيل جلسه فوق العاده خواهد داد. فاصله بين ارسال دعوتنامه و يا تلفن و تشكيل جلسه هيئت مديره حداقل سه روز خواهد بود.

ماده 17 - مجمع هيئت مديره را براي مدت سه سال انتخاب خواهد نمود. انتخاب مجدد مديره براي دوره هاي بعدي بلامانه بوده و هيئت مديره موظف است ظرف حداكثر دو ماه قبل از پايان تصدي خود، انتخابات هيئت مديره جديد را برگزار نمايد و نتيجه را يك هفته قبل از پايان تصدي خود به وزارت كشور اعلام نمايد.

ماده 18 - هيئت مديره نماينده قانوني جامعه بوده و وظايف و اختيارات آن بشرح ذيل مي باشد:

1-         حفظ و حراست اموال منقول و غير منقول

2-         رسيدگي به حسابهاي جامعه

3-         پرداخت ديون و وصول مطالبات

4-         اجراي مصوبات مجمع عمومي

5-         افتتاح حساب در يكي از بانكها

6-         انجام تشريفات قانوني، تعقيب جريانات قضايي و مالياتي و ثبتي در كليه مراحل قانوني در محاكم

7-         تعيين حكم و تعيين وكيل و عزل آنان

8-         قطع و فصل دعاوي از طريق سازش

9-    در صورت اقتضاء تفويض و واگذاري تمام يا قسمتي از اختيارات خود به هر شخص ديگر اعم از حقوقي يا حقيقي با حق توكيل

10-   بطور كلي هيات مديره مي تواند هر اقدام و معامله اي را كه ضروري بداند در مورد نقل و انتقال اموال غير منقول و تبديل به احسن يا رهن گذاري و فك رهن و استقراض به استثناي فروش اموال غير منقول و تبديل به احسن يا رهن گذاري و فك رهن و استقراض به استثناي فروش اموال غير منقول كه مستلزم تصويب مجمع عمومي ميباشد به نام جامعه انجام دهد.

تبصره 1:    جز درباره موضوعاتي كه به موجب مفاد اين اساسنامه اخذ تصميم و اقدام درباره آنها در صلاحيت خاص مجامع عمومي است، هيئت مديره كليه اختيارات لازم براي اداره امور مشروط بر رعايت حدود موضوع جامعه دارا ميباشد.

تبصره 2:   كليه اسناد و اوراق بهادار و تعهد آور با امضاي ثابت خزانه دار و يكي از دو امضاي لازم براي مشروط بر رعايت حدود موضوع معتبر خواهد بود.

تبصره 3:     آئين نامه اجرائي اين اساسنامه بعد از تصويب هيئت مديره تائيد وزارت كشور قابل اجراء خواهد بود.

ج - بازرسان :

ماده 19 - جامعه داراي دو نفر بازرس اصلي و يك نفر بازرس علي البدل ميباشد كه با تصويب مجمع عمومي براي مدت يكسال از ميان اعضاي اصلي جامعه انتخاب مي شوند . در صورت فوت و يا استعفاء و يا عزل بازرس اصلي ، بازرس علي البدل بجاي او انجام وظيفه خواهد كرد. انتخاب مجدد هر يك از بازرسان اصلي و علي البدل در هر زمان بلامانع است.

ماده  20 - وظايف و مسئوليتهاي هيئت بازرسان بشرح زير ميباشد:

بررسي كليه اسناد و اوراق مالي جامعه و تهيه گزارش سالانه هيئت مديره اعم از مالي و غير مالي و تهيه گزارش از عملكرد جامعه براي اطلاع مجمع عمومي

ارائه گزارش بازرسيهاي دوره اي حداقل هر شش ماه يكبار به هيئت مديره .

گزارش هرگونه تخلف هيئت مديره از مفاد اساسنامه به مجمع عمومي

ماده  21 - كليه اسناد و مدارك جامعه اعم از مالي و غير مالي در هر زمان بدون قيد و شرط بوسيله هيئت مديره جامعه بايد جهت بررسي در دسترس بازرس يا بازرسان قرار بگيرد.

د - دبيرخانه جامعه :

ماده  22- دبيرجامعه مسئول اجراي مصوبات هيئت مديره است و در حدود اختياراتي كه از طرف هيئت
 مديره  وي تفويض ميگردد نماينده قانوني جامعه محسوب شده و از طرف جامعه حق امضاء دارد.

فصل چهارم : بودجه و مواد متفرقه :

ماده  23 - بودجه جامعه از طريق جمع آوري هدايا، اعانات، قبول وصيت، وقف و نيز حق عضويت اعضاء و فروش نشريات و گزارشات حاصله از خدمات تحقيقاتي و آموزشي و مشاوره اي جامعه تامين مي شود.

ماده  24 - درآمد و هزينه هاي جامعه در دفاتر قانوني ثبت و شرح و بيلان آن در پايان هر سال مالي جهت بررسي به كميسيون ماده 10 قانون فعاليت احزاب و جمعيتها ارائه خواهد شد.

1-   كليه دفاتر مالي جامعه در مواقع مراجعه مامورين مالياتي در اختيار آنان قرار خواهد گرفت.

2-   سال مالي جامعه منطبق به سال هجري بوده و همواره به پايان اسفند ماه ختم مي شود.

3-  كليه وجوه مازاد بر هزينه هاي جامعه در حساب مخصوصي بنام جامعه نزد يكي از بانكهاي رسمي كشور جمهوري اسلامي ايران نگهداري خواهد شد.

ماده  25 - كليه مدارك رسمي جامعه پرونده ها و نوشتجات رسمي در دفتر مركزي جامعه نگهداري
مي شود. مكاتبات رسمي جامعه به امضاء رئيس هيئت مديزه و يا دبيرخانه و مهر جامعه خواهد بود.

تبصره : مصوبات و صورتجلسات هيدت مديره در دفاتر مخصوص بترتيب تاريخ ثبت و به امضاي اعضاء
          ذيزبط خواهد رسيد.

ماده 26 - هرگونه تغييري در مفاد اساسنامه و اعضاء هيئت مديره در صورتي معتبر است كه با تصويب كميسوسن ماده 10 قانون فعاليت احزاب و جمعيتها باشد.

              تبصره : محل جامعه و اقامتگاه اعضاء هيئت مديره و اشخاص صاحب امضاء و تغييرات بعدي آن بايد  به اطلاع وزارت كشور برسد و ماداميكه اطلاع داده نشده استناد به آن معتبر نخواهد بود.

ماده 27 - جامعه داراي مهر و آرم مخصوص خواهد بود كه متن آن با تصويب هيئت مديره و مجوز وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامي و وزارت كشور تهيه و استفاده خواهد شد.

هيئت مديره در حفظ و حراست از مهر و آرم جامعه مسئوليت قانوني دارند.

ماده 28 - انتشار هرگونه نشريه پس از كسب اجازه از وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامي و تحصبل پروانه انتشار با رعايت كامل قانون مطبوعات انجام ميشود.

ماده  29 - در صورت انحلال جامعه ، مجمع عمومي فوق العاده هيئت تصفيه اي انتخاب و اين هيئت موظف خواهد بود پس از اداء ديون و وصل مطالبات جامعه براي  نسب به واگذاري اموال و املاك به يكي از مراكز آموزشي و يا پژوهشي داخل كشور اقدام نمايد. هيئت مذكور موظف است يك نسخه از شرح كامل آن را جهت بررسي به كميسيون ماده 10 قانون فعاليت احزاب و جمعيتي ارسال دارد.

ماده  30 - اين اساسنامه مشتمل بر چهار فصل، سي ماده و بيست و سه تبصره در اولين نشست اعضاء مجمع عمومي جامعه در تاريخ 13/5/72 به تصويب رسيد.